政府经验交流材料(6篇)政府经验交流材料 政务公开工作经验交流材料—经验材料 xxx市把推行政务公开作为提高权力运行透明度、改善经济发展软环境、加强党风政风建设的重要手段，下面是小编为大家整理的政府经验交流材料(6篇),供大家参考。
篇一：政府经验交流材料
政务公开工作经验交流材料—经验材料xxx市把推行政务公开作为提高权力运行透明度、改善经济发展软环境、加强党风政风建设的重要手段，按照“上下联动、整体推进、规范运作、务求实效”的工作思路，积极采取措施，认真组织实施，使这项工作从村镇到街道社区，从县级机关到市级机关全面铺开，逐步形成了全方位、多层面、立体式的政务公开格局。主要做法是：
一、突出重点，规范运作
1、规范公开主体。除安全和保密部门外，全市各级党政部门（包括派出机构，基层所、队、站），具有行政职能的事业单位，法律、法规授权的组织、政府机关委托的组织，实行垂直领导的行政管理部门或事业单位，全部实行政务公开制度。
2、规范公开内容。为防止和避免政务公开只公开表面，不公开实质，只公开自己想公开的，不公开群众想知道的，只公开办事程序、内容，不公开结果的倾向，xxx市委、市政府明确要求,除涉及党和国家机密外的所有事项，都要公开；凡是政府规范性文件，都要通过各种方式让群众知晓；群众最关心、反映最强烈、社会最敏感、最容易引发矛盾和滋生腐败的“热点”问题，要作为公开的重中之重。一是机关政务向社会公开。凡是与基层单位和群众直接接触的，具有行政管理、行政执法职能和从事社会服务的部门，都要把办事标准、程序、时限、执法主体、依据、内容、责任和办事纪律、投拆渠道、举报监督电话等向社会公开，需要公开办事结果的还要公开办事结果。二是机关财务和重大事务向机关内部公
开。把那些与机关干部、职工利益相关的事项，诸如奖金分配、干部晋升、人员调动、职称评定、财政大额支出、部门经费使用以及一些公益性的专项活动经费等，定期向机关干部和职工公布。三是领导干部廉政勤政情况在一定范围内公开。通过专题民主生活会、述职报告和个人重大事项申报等形式，向班子成员公开或向所在单位干部公开。
3、规范公开程序。根据公开内容的不同，规定了操作性强的政务公开程序，以保证公开内容的真实性。一是涉及经济和社会发展计划、财政预算、决算等重要内容，要经人民代表大会审议通过后公开。二是重要决策、重要项目安排和大额度资金的使用，必须在广泛征求意见的基础上，经各级党委、政府及部门集体讨论作出决定后公开。三是各级政府及部门在决定或办理与群众密切相关的重要事项之前将方案预公开，在充分听取意见进行调整、修改后，再予以正式公布。
二、抓点带面，分类指导
为积极稳妥地推进政务公开这一涉及面广的系统工程，该市采取了“先行试点、以点带面、分类指导、分步实施、循序渐进、全面铺开”的工作方法，自下而上、由点到面、上下联动、左右贯通，使政务公开工作不断向深度和广度拓展、延伸。
1、抓好试点，以点带面。在推行政务公开的整个过程中，始终坚持上级要求与本地实际相结合，采取先选点试行，再总结推广的步骤，按照先“下”后“上”、先社会事业服务单位后政府部门的顺序，在全面推行村务、镇务公开的同时，着力抓好5个县级市、8个区的政府及其部门的政务公开工作，并逐步延伸到市级
机关。县一级在选取试点单位时，既选择原有工作基础较好的单位，也把一些工作开展难度较大、条件较差的单位纳入试点，加强督促检查，避免“一试点就成功，一推广就失败”的怪现象。市级机关的政务公开先从与群众密切相关的“热点”、“难点”部门入手，逐步推广到其它部门。同时，及时跟踪掌握试点情况，善于发现典型、培育典型，并通过召开现场会、经验交流会的方式，交流各地各部门的先进经验，滚动式地推进政务公开向纵深发展。
2、因地制宜，分步实施。在逐层推进中，针对各级机关、部门各自不同的职责、权限和特点，因地制宜，分类指导，力求规范。市一级机关以最大限度地保证群众的知情权、参与权和监督权为基本原则，在公开内容上侧重于地方性法规、政策规章为主，辅之以各自的工作职责、办事依据、办事程序、办事时限等。公开的方式主要有三种：一是设立政府公报进行公开。自今年2月起，市政府在原《xxx政报》的基础上设立《xxx市人民政府公报》，作为刊登政府规章、规范性文件法定的标准文本，向部分机关、企业和群众赠阅。二是借助新闻媒体进行公开。凡市政府及其各工作部门制定的重要规范性文件，均通过《xxx日报》的“政务之窗”专栏等媒体公开发布，电视、广播摘要播发文件内容，及时让老百姓知晓。对与群众切身利益密切相关的“实事工程”、重大决策，也通过报刊公开向群众征求意见。今年，一些部门还通过在报刊开设专版，或由主要负责人走进电视、电台直播现场或市民广场，直接面对群众。三是利用现代科技手段进行公开。除建立固定的政务公开栏、印制政务公开手册、办事指南外，有条件的部门还设置电脑触摸屏、电子大屏幕，利用先进的通信和网络系统，拓宽政务公开的渠道。如市政府及其各工作部门制定的重要规范性文件均通过市委市政府综合信息网网站公开发布。县一级机关围绕群众普遍关心、反映强烈的问题，针对容
易滋生腐败的关键环节、重点部位，着重公开工作职责、办事程序、办事时限、收费项目、收费标准、投诉方式等，接受群众的监督。公开的载体一般以固定公开栏、服务台、办事手册为主。乡镇、街道一级机关结合基层直接面对群众的实际，以便民利民为目的，通过建立“便民服务中心”、“政务服务中心”和“政务超市”等形式，融综合性服务功能于一体，既为群众参政议政、民主监督创造了有利机会，也为群众在家政服务、失业登记、法律援助等方面提供了便利条件。
三、完善机制，强化监督
为了保证政务公开工作能够持久、有效地展开，该市建立了四项制度。一是政务公开责任制。在年初党风廉政建设责任分解时，将政务公开的执行情况和行风评议情况列入部门考评内容，与业务工作和精神文明建设同步考核，与干部考核和奖惩工作有机结合，确保取得实效。一些单位为了强化政务公开的刚性，建立了不公开、假公开的责任追究制度。二是政务公开内部督查制。由市政务公开领导小组或监督评议办公室负责对全市政务公开方案的落实情况进行监督检查，看各机关、部门应公开的内容是否真实齐全，公开的依据是否符合上级政策，公开的形式是否规范，公开中暴露的问题是否得到及时解决。三是政务公开外部评议制。在人大代表、政协委员、党风联络员、特邀监察员和群众中选聘一些代表作为政务公开的评议监督员，定期对全市政务公开情况进行评议。一些市直部门除了聘请评议监督员外，还通过设置意见箱、举报箱，发放评议表，开通局长直线电话以及24小时监督举报电话等，主动接受社会监督。四是政务公开“回音壁”制度。对涉及广大群众切身利益的事项，除了在正式公开前充分听取群众意见外，事后对群众提出的疑问及时作出解释，对群众提出的建议积极予以采纳，
对群众反映的问题认真进行查处。这些制度的建立与完善，给政务公开装上了“聚光灯”，有效地防止和避免了政务公开的短期行为和走过场，为政务公开工作朝着扎实有效的方向发展提供了可靠保证。
通过扎实有效的工作，xxx市逐步将“透明行政”的理念贯穿到政府行为的各个方面，方便了群众，改进了机关作风，提高了工作效率；增强了工作透明度，促进了党风廉政建设和反腐败斗争的深入；改善了全市对外开放环境，促进了全市经济发展和社会进步。去年，全市新增合同外资72.30亿美元，实际利用外资30.22亿美元，分别比上年增长54.6％和4.8％，新增合同外资在全国名列前茅。实现财政收入209亿元，比上年增长32％，国内生产总值1760亿元，列全国大中城市第6位。
篇二：政府经验交流材料
---------------------------------精选公文范文--------------------------政务经验交流汇报材料
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一、工作推进情况今年以来，我街道认真贯彻区政务公开建设实施各项工作要求，根据街道自身特色，不断深化政务公开内容，完善政务公开载体，到目前为止，全街道政务服务平台网络已全面开通、网站已设计到位、政务公开录入工作已基本结束，按时序进度完成了区确定的各项目标任务要求。下面对前阶段政务公开录入工作情况向各位领导作一汇报：（一）加强组织领导，明确职责分工。一是街道成立政务公开和政务服务国家试点区建设工作领导小组。由街道主任任组长，相关副书记、副主任任副组长，各部门负责人和社区站长为组员的领导小组，为这项工作确立了组织保障。二是确立党政办为政务公开工作----------------精选公文范文----------------1
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主要负责部门。政务公开工作涉及到各部门和各社区，所以领导确立由党政办牵头负责，确保此项工作有人抓，有人管。三是建立信息报送员队伍。自区召开信息报送培训后，街道立即由分管领导召开了政务公开信息报送工作培训会议，会议上明确各部门必须明确一名信息报送员，建立街道信息报送员队伍，负责本部门的信息采集，报送工作，为政务公开工作的日常开展提供了强有力的人员保证。（二）规范工作机制，建立报送制度。一是明确报送责任。在街道专门召开的门户网站信息公开报送工作会议上，按照政务公开报送内容要求,制定了“河埒街道门户网站信息公开报送工作责任分工表”，明确每个栏目报送的责任部门和报送的时间，要求除涉及党和国家机密外的所有事项都要公开；凡是政府规范性文件，都要通过各种方式让群众知晓；群众最关心、反映最强烈、社会最敏感、最容易引发矛盾和滋生腐败的“热点”问题，要慎重对待。二是规----------------精选公文范文----------------2
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范公开程序。为保证公开内容的真实性，街道制定了政务公开信息报送流程。要求各部门信息报送员拟稿上报信息的同时，填写《信息公开报送流程单》，先由部门负责人审核，再分管领导审批，最后汇总到党政办由专人根据信息内容选择公开的形式上传。三是规范公开申请。制定依申请公开和意见投诉从受理、审核、协调直至答复的办理流程，并建立登记备案制度，确保依申请公开和意见投诉办理有据可查、全程留痕。（三）丰富公开形式，公开浓厚氛围为了兼顾不同社会群体的受益面，深化政务公开的社会效果，我们在丰富公开形式、畅通便民渠道上作了一些努力。主要是依托门户网站进行宣传，目前已上报录入各类信息480条，同时利用街道电子屏、公开栏、公告栏等各类窗口平台，扩大公开宣传面，目前公示公告政务信息130余条。在完善政务公开栏等常规公开平台的基础上，继续推进街道“两中心”建设，目前已装修完毕，将于7月初试运----------------精选公文范文----------------3
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行。二、存在问题通过街道上下共同努力，政务公开工作不断深入推进，取得了明显的成效，但仍有一些工作需要进一步加强和改进。一是长效工作机制建设还需要完善。二是各部门政务公开信息报送人员工作主动性和积极性还有待提高。三是公开责任意识需要进一步加强。三、下阶段工作安排（一）进一步规范和完善政务公开的内容、形式，同时有区别地抓好对内与对外公开，特别是重点公开人民群众普遍关心的重大问题、重大决策，提高公开针对性。（二）进一步建立和完善工作制度，建立监督机制，保障政务信息公开工作制度化、规范化发展。继续加大《信息公开条例》宣传力度，切实提高领导和工作人员对做好政务公开工作重要性的认识，促进政务公开长效化、常态化、经常化运行。（三）进一步加强政务公开信息报送工作人员多种形式的培训，提高政务公开人员素质。（四）进一步集中人力增加政务公开录入工作的信息量，使政务公开----------------精选公文范文----------------4
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内容更完善、全面。政务经验交流汇报材料责任编辑：陈老师阅读：人次
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篇三：政府经验交流材料
深入实施效能制度落地年效能投诉追踪年效能督查曝光年行政效能问责年活动加强乡镇部门存在的人员签到不规范去向公示不相符岗位代理有脱节等问题的监督问责累计受理热线处理工单余件按期办结率低保进档升级等余项关系老百姓切身利益的问题得到有效解决部门行风干部作风不断转变政府办公室经验交流材料：精准定位
精准定位提质创优当好政府科学决策和施政的参谋助手“国之废兴，在于政事；政事得失，由乎辅佐”。□□年，□□县政府办公室工作坚持“从严上要求、向实处着力”，把握“参谋员”“服务员”“战斗员”的角色定位，较好发挥了“智囊团”“调节阀”“加速器”作用。一、身在兵位、胸为帅谋，夯实基层基础，当好行政决策的“参谋员”一是上好“三堂课程”，夯实素质基础。上好“理论课”，采取专题学习、主任讲课和科室交流相结合的方式，开展内部学习培训□□次，□□人轮岗锻炼，□□余人次参加省市专项培训。上好“实验课”，大力推行干部传、帮、带培养模式，做到新进人员“一月熟悉情况、三月进入角色、半年胜任岗位、一年独当一面”。上好“进取课”，坚持备用结合、动态管理，做好“人才蓄水”工程，新推选后备干部□□名，推荐提拔科级领导干部□□名。二是畅通“三条渠道”，夯实信息基础。畅通网络信息渠道，政府门户网站在全省□□个县（市、区）绩效评估中综合排名第□□位，乡镇、县城社区外网覆盖率达□□%，收集网上信件□□余件。畅通群众信息渠道，梳理归纳群众来信来访，及时协调各部门妥善处理来信来访□□余件。畅通部门信息渠道，把信息采编重点放在政务服务上，及时总结分析部门工作与民情民意，把听到的、看到的、想到的情况和信息提交县委、县政府研究处理。三是立足“三大特性”，夯实谋事基础。立足前瞻性，围绕政府中心工作、重点项目，做到谋事在先、提前预判，及时制定调研、讨论、决策等各环节执行方案，掌握一线情况，搞好协调服务，提出对策建议。立足全局性，形成全员大调研格局，高效推进PPP投融资模式、食品药品监管、信访维稳等调研成果被纳入县委、县政府决策范畴。立足价值性，挖掘有特点、有亮点、有价值的经验做法，“集中、
集约、集聚”的“一区六园”建设思路，以及“科研引领、产业集成、服务支撑、产城一体”的□□□□产业园发展模式，得到各级领导的充分肯定。
二、落细落小、准确精细，增强枢纽功能，当好政务工作的“服务员”
一是精确办文。在文稿质量上，牢固树立“精品意识”，正确领会发展大势，精心提炼思想主旨，《深入推进依法行政，加快推进法治政府建设实施方案》等公文充分体现全县社会改革发展思路。在办文程序上，将收文、运转、校核等工作落实专人专线负责，实现公文分类登记、运转审批、整理归档“零失误”。在文秘培训上，实施干部“学习创新”工程、“素质培训”工程、“青蓝承接”工程，公文办理的质量和效率稳步提高。
二是精细办会。强化会议管理，压缩会议规模，提高会议质量，推行“多会合一”，全县性会议同比减少□□%。规范会务服务，紧
扣“会前预案、会中协调、会后总结”3个环节，努力做到“人员、责任、服务”3个到位，全年承办各类会议、活动实现“零差错”。严格办会要求，承办的全市□□□□现场会、全市□□□□现场会、全市□□□□现场会、□□□□产业合作峰会等一系列会议活动，实现各项流程无缝衔接、准确到位。
三是精准办事。以制度促效率，先后修订完善机关管理制度、考勤制度、财务管理制度等□□余个，切实做到大事不误、小事不漏、办事周到。以沟通提质量，坚持重要活动、重要工作、重大问题“四大办”沟通衔接，重点办理、民生建设、重点项目、产业发展等□□余次一线调研高质量开展。以实干出成果，主动寻求省、市政府办的指导、支持和帮助，并利用目标督查现场交流、民生项目交叉检查等活动，积极学习兄弟县（区）先进做法，为我县精准化办事提供了宝贵经验，办公室工作情况在全省扩权县办公室主任会上交流。
三、从严从实、创新创业，提升履职能力，当好助推发展的“战斗员”
一是从“严”字入手，深化效能监察。深入实施效能制度落地年、
效能投诉追踪年、效能督查曝光年、行政效能问责年活动，加强乡镇、部门存在的人员签到不规范、去向公示不相符、岗位代理有脱节等问题的监督问责，累计受理热线处理工单□□余件、按期办结率□□%，低保进档升级等□□余项关系老百姓切身利益的问题得到有效解决，部门行风、干部作风不断转变。
篇四：政府经验交流材料
政务公开工作经验交流材料规范完善深化提高整体推进政务公开工作近年来，我们__县委、县政府把政务公开工作作为加强基层政权建设、促进民主政治进程的一项基础性工作抓在手上，通过抓规范、抓完善、抓深入、抓提高，使政务公开工作步入了制度化、规范化轨道。一、抓规范，严格政务公开的内容形式1、明确内容。我们在政务公开的内容上注重把握“全面、深入、规范”的原则。“全面”，就是凡是不属于保密范畴的一律公开，“深入”，就是全过程、全方位地公开，“规范”，就是统一公开内容。在此基础上，县政府政务公开突出“三权”，即“事权、财权、人权”。公开“事权”就是将重点工程、重要工作以及重大事项的决策程序进行公开；公开“财权”，就是将财政预决算、大宗物资采购、大额资金使用进行公开；公开“人权”，就是将干部任免奖惩、招聘录用进行公开。政府各职能部门政务公开突出“一权三收四办”。“一权”就是将单位及其内设机构的职权公开，“三收”就是将收费项目、收费依据、收费标准进行公开，“四办”就是将办事程序、办事纪律、办结时限、办事结果进行公开。乡（镇）政府政务公开突出“两点”，即“热点、难点”。“热点”就是将计划生育、土地管理、扶贫救灾等情况进行公开，“难点”就是将乡（镇）财务、政府采购、工程项目等情况进行公开。在严格对外公开的同时，狠抓了对内公开，全县所有机关、部门把本单位的干部任用、经费开支、福利待遇、廉洁自律等10个方面的情况，在内部职工中公示，强化内部监督。2、丰富形式。为了兼顾不同社会群体的受益面，深化政务公开的社会效
果，我们在丰富公开形式、畅通便民渠道上作了一些努力。县政府在硬件设施上做到了“五个一”，即：建立了一个便民服务中心，开通了一部县长“热线电话”，建起了一个政府，创办了一份政务通报，设立了一个政务公开栏。政府部门和乡（镇）做到了“一栏两有三挂四上墙”，即：建立一个规范的政务公开栏；有监督电话，有值班公示台；挂牌办公，挂牌上岗，挂牌收费；办事程序上墙，办事依据上墙，收费标准上墙，办结时限上墙。目前，全县已建成行政便民服务中心1个，部门综合办事大厅12个，开通热线电话11部，建立政务公开6个，设立电子触摸屏和显示屏24个，制作政务公开栏1462个。同时，拓宽渠道，搭建了政务信息网络公开、窗口公开、会议公开、媒体公开等四种公开平台。今年以来，通过网络公开各级政务信息220余条；通过行政便民服务中心办理事项8120余件；通过媒体公示公告政务信息230余条；召开政务通报会发布重要信息16条；召开听证会7次。
3、严格时限。主要采取三种形式：长期公开、定期公开、随时公开。政策性内容长期公开，经常性工作定期公开，临时性工作随时公开。定期公开坚持每季一次。确保了公开的连续性和时效性，维护了群众的知情权与监督权。
二、抓完善，建立健全政务公开的机制制度我们着力从四个方面完善政务公开的机制制度。1、完善组织机制。成立了由县长任组长，县政府相关部门领导为成员的政务公开领导组。在政府办设立了政务公开办公室，负责组织协调、指导推动、检查考核政务公开工作。各部门、各单位也相应建立健全了领导机
制和工作机构。同时，我们把条条的公开纳入块块公开的管理范畴，克服了扯皮掣肘现象，形成了纵向“插到底”，横向“一盘棋”，条块结合、整体联动的机制。
2、完善工作机制。一是建立了主动公开制度。各部门、各单位将办事依据、程序、期限、收费标准等以首问责任制、限时办理制、公示制等形式向社会公开。二是建立了预先审核制度。对于公开的事项，预先严格审核，确保公开事项真实、全面。三是建立了公开档案制度。对已公开内容的所有原始资料留存归档。
3、完善监督机制。县政府公开办从社会各阶层聘请政务公开监督员9名，有计划、有组织地对各部门、各单位的政务公开工作进行监督评议。由网络提供，请登陆
篇五：政府经验交流材料
政务公开经验交流材料近年来，特别是中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步推行政务公开的意见》下发后，我们坚持区、乡、村三级联动，以抓党务公开促进政务公开，影响带动村务、厂务公开，公开的范围不断扩大，公开的领域不断拓宽，公开的内容更加翔实，实现了公开的整体推进，有力地促进了全区党风政风的根本好转。
一、推行“阳光党务”，始终保持党组织和共产党员的先进性
党务公开是政务公开的发展和延伸，直接影响着政务公开的发展程度。今年4月份，我们坚持典型引路的原则，首先在北庄镇开展了党务公开试点工作。在认真总结、提炼试点经验的基础上，在桑村镇、凫城乡试行推广，6月29日召开了现场会议，交流推广北庄、桑村、凫城等乡镇推行党务公开的经验和做法，以区委文件制定下发了《关于在全区基层党组织推行党务公开的实施意见》，在区、乡、村三个层面同步推开。在公开的内容上，注重针对性，只要不涉及党的秘密，都最大限度地予以公开。区委公开的内容主要
包括区委关于经济建设和社会发展的重大决策、决定、决议，区委任期目标和阶段性工作重点，重大项目安排和大额资金使用，区委领导班子分工、工作职责、民主生活会和整改措施，干部选拔任用、考核奖惩、党内选举，领导干部述职述廉、执行廉洁自律规定和重大事项报告等42项内容。乡镇（街道）党委、区直部门党委（党组）公开的内容主要包括党委（党组）会议、党员代表大会或党员大会的决议、决定和决策及执行情况，党的建设、经济建设和社会发展的中长期规划、年度计划及其重大问题和执行情况，领导干部任期和离任经济责任审计情况，民主评议、选拔任免和奖励惩处情况等38项内容。村党支部和其他基层党组织公开的内
容主要包括贯彻执行党在农村的方针政策和上级党组织决议、决定情况，党支部、党员大会决定的重要事项及执行情况，入党积极分子培养以及党员发展、教育、管理、评议和处置情况等14项内容。在公开的形式上，注重多样化，力求做到多渠道、宽领域，充分利用公开栏、会议、信息、简报、闭路电视、有线广播等各种形式进行全方位公开。在公开的时限上，坚持发展规划、任期目标等重大工作每季度公开一次，为民办实事进展情况、民主生活会情况等阶段性工作按照工作进展情况逐段公开，干部考察
预告、任前公示、发展党员等临时性工作随时公开。党务公开是一项新的探索和实践，既要扎扎实实地抓好当前，更要立足长远，在深入持久上下功夫，在积极稳妥上做文章。为此，我们注重把握和着力解决以下四个方面的问题：一是坚持把党务公开作为加强新时期党的执政能力建设的重要举措来抓，达成共识，强化领导，成立了党务公开工作领导小组和办公室，加强督查指导，对不公开或公开不真实的，及时予以调查处理。二是坚持因地制宜，不搞“一刀切”，避免形式僵化、千篇一律。三是处理好公开与保密的关系，既要防止党内一切事务都必须公开、党内无秘密可言的片面思想，又要克服以保守党的秘密为理由，拒不公开应当公开的内容的错误行为。四是坚持党务公开与政务、村务、厂务公开相结合，使之相得益彰、相互促进。
二、实行三级联动，促进“三务公开”整体推进我们坚持以党务公开促政务公开，以政务公开带村务公开，以村务公开影响和辐射厂务公开的原则，统筹兼顾，齐抓共促，整体推进。一是以党务公开促进政务公开。我们以推行党务公开的信心、决心和成果促进和检验政务公开工作。区乡两级政府坚持一手抓政府本级政务公开，一手抓政府部门政务公开，做
到公开范围、公开内容、公开形式“三明确”，上至政府重大宏观决策，下及广大群众的生活小事，都与政务公开挂钩，对政府及其职能部门的职责权限、办事依据、原则、程序、时限、标准和结果、廉政规定、监督办法以及责任追究等各个方面进行多层面、全方位、多角度公开。各部门结合各自实际，对群众反映强烈的热点问题进行认真梳理，充实到政务公开的内容中去，做到公开实在、重点突出、解决问题、群众满意。本着规范、统一、实用、便于群众了解和监督的原则，政府各职能部门普遍建立了“一板、一图、一牌、一卡、一簿、一箱”，即各科室职责公示板、科室分布示意图、机关干部桌牌、工作时间佩戴的胸卡、政务公开意见簿、政务公开投诉箱，使机关工作人员的行政行为直接置于群众监督之下。二是以政务公开带动村务公开。我们坚持用政务公开的成功做法指导和带动村务公开的制度化、规范化建设。对村务公开的内容、时间、地点、形式等都用明确的制度规定下来，靠制度规范村务公开。各乡镇普遍实行了“双重公开”制度，就是在村务公开日当天将村务公开小样报乡镇村务公开领导小组审核备案，经乡镇村务公开领导小组审核后，在乡镇政务公开栏公开各村村务公开情况，实行“双重公开”，接受“双重监督”。各村普遍实
行了村务公开讲解员制度，就是在村务公开日，由村支部书记或文书向群众讲解本月公开内容，解答群众疑问。同时，积极探索并不断完善基层民主监督机制，充分发挥村民理财小组、村民代表会议、村民监督议事会的作用，进一步疏通群众举报投诉渠道，对村务公开中存在的“暗箱操作”、糊弄群众的做法坚决予以查处，并督促抓好整改，保证村务公开发挥实实在在的作用。三是以党务、政务、村务公开影响和辐射厂务公开。由于我区工业基础薄弱，起步较晚，厂务公开也是刚刚起步。今年以来，我们坚持用党务、政务、村务公开的实践影响和辐射厂务公开。在推行厂
务公开的过程中，主要是抓住“四个结合”，强化“四个机制”：与党风廉政建设结合，强化领导干部自律机制。建立厂企领导干部在职代会上述职述廉制度，进一步增强了领导班子和领导干部廉洁自律的透明度；与干部队伍建设结合，强化职工群众监督机制。各企业普遍坚持职代会民主评议和测评干部制度，实行竞争上岗、末位淘汰，对干部实行公开管理，做到工作业绩公开、职工意见公开、测评结果公开、任免使用公开；与企业生产经营结合，强化经营管理机制。把生产经营的重要内容和环节作为公开的重点，作为从源头上反腐倡廉的切入点，在重大投资、产品营销、物资采
购、外委加工等方面，实行全过程公开，让职工知情，接受职工监督，听取职工意见，采纳合理化建议，强化经营管理机制，提高科学管理水平；与企业财务管理结合，强化财务管理机制。通过企业财务公开，组织职工全员参与管理和监督，堵塞漏洞，杜绝浪费，减少损失，有效避免了违章、违法使用资金问题的发生。
三、完善保障机制，务求“三务公开”取得实际效果
近年来，尽管我区政务公开工作取得了一定成绩，在党务公开方面做了一些有益的探索和尝试，但与领导要求相比，仍然存在思想认识、利益观念、监督力度不到位等方面的问题。在今后的工作中，我们将继续把全面推进“阳光工程”建设作为化解基层矛盾、构建和谐社会的一件大事来抓，进一步完善各项公开制度，努力开创党务、政务、村务、厂务公开工作的新局面。
篇六：政府经验交流材料
今年以来武陵区认真贯彻依法治国基本方略和依法行政方针以建设法治政府为目标以促进经济社会发展为中心加强组织领导狠抓制度建设强化基础务实创新努力打造法治政府责任政府和服务型政府为全区经济社会发展营造了良好的法治环境切实保障和促进全区经济社会又好又快地发展经验交流法治政府建设经验交流材料武陵区多措并举加强法治政府建设依法行政是政府工作的生命线。推进依法行政是规范行政权力运作的有效途径，是加强政府自身建设的重要抓手，是实施有序社会管理的重要保证。依法行政工作成效，事关和谐稳定，事关发展全局。今年以来，武陵区认真贯彻依法治国基本方略和依法行政方针，以建设法治政府为目标，以促进经济社会发展为中心，加强组织领导，狠抓制度建设，强化基础，务实创新，努力打造法治政府、责任政府和服务型政府，为全区经济社会发展营造了良好的法治环境，切实保障和促进全区经济社会又好又快地发展。一、加强组织领导，握牢法治政府建设的指挥棒。一是健全组织体系。。三是坚持重大行政决策听证制。制定年度重大行政决策事项听证计划，由区政府法制办指导各单位召开重大行政决策听证会。今年以来，先后就《武陵区残疾人事业“十二五”发展纲要》，《武陵区洞庭湖生态经济区规划》，《常德市武陵区水土保持预防监督管理办法（暂行）》等重大行政决策召开听证会，真正做到“开门立法”、“问计于民”。三、强化执法监督，掌控法治政府建设的紧箍咒。一是理清“权力清单”。在全省率先对乡（镇）人民政府、街道办事处的行政执法行为及其依据进行了认真梳理，编制《武陵区乡（镇）人民政府行政执法依据》和《武陵区街道办事处行政执法依据》。梳理结果以政报增刊的形式免费公开发放，提高了基层行政人员依法行政的意识和水平。二是规范行政处罚裁量权。开展行政处罚裁量权基准“回头看”工作，做行政裁量权基准到全覆盖。积极稳妥推行行政执法指导案例制度，在全省率先发布行政执法典型案例规范行政处罚裁量权基准的适用。今年9月，从各行政执法单位报送的行政处罚典型案例中，遴选出行政处罚案例27件和行政处罚决定书示范样本3份，以政府公报增刊的形式发布，实行以案说法，寓法于案。三是举行行政执法案卷评查。在全市率先制定了行政处罚、行政许可执法案卷评查办法和评查细则，组织对全区行政执法单位的执法案卷进行评查。今年以来先后召开四次行政处罚、行政许可案卷公开点评会，对44家单位的91件行政处罚、行政许可审批案卷进行现场点评。用评查强监督，用点评促整改，用互评推提高。四是深入推进行政审批制度改革。进行行政许可、非行政许可审批及办事服务项目清理，重新公布行政许可项目232项、非行政许可审批项目82项、办事服务项目80项，调整、取消行政许可项目106项，调整、取消非行政许可审批项目和年检事项107项。所有许可、审批、办事服务项目实行“两集中、三到位”，并全部纳入网上政务服务和电子监察系统。四、创新规范性文件管理机制，善用法治政府建设的引流器。一是做好了规范性文件的“三统一”和备案工作，坚持四个“必须”。首先做好规范性文件的合法性审查工作，做到“有件必审”，法制机构从主体、权限、内容、程序等方面严格把关，确保合法性审查工作的“零失误”和“零差错”，从源头上防止违法行政行为的发生。到目前为止，区政府法制办共审核各类文件草案165件，确保了文件合法性。其次做好规范性文件登记工作，做到“有件必登”，坚决消除规范性文件登记的“死角”。截止目前为止，办理“三统一”51件。再次加强规范性文件备案工作，做到“有件必备”，规范性文件备案率达到100%。第四落实规范性文件异议审查制度，做到“有错必纠”。对违法的规范性文件，责令制定机关限期纠正；逾期不纠正的，依法予以撤销并通报。二是完善规范性文件管理制度。根据机构异动及职能调整情况，对规范性文件制定机关代号进行调整，并制定专门文件将调整后的规范性文件制定机关代号进行公布。全面清理规范性文件，共清理规范性文件197件，其中，废止32件、宣布失效25件、继续有效125件、重新公布15件、需修订后重新公布12件。三是编制规范性文件制
定计划。将《武陵区社会抚养费征收管理办法》等28个规范性文件项目列入本年度规范性文件制定计划，并对计划的具体实施作出部署和要求。