下面是小编为大家整理的erp实施岗位职责(十四篇),供大家参考。
无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
erp实施岗位职责篇一
a) 协助项目经理工作，按照项目实施计划进行infor erp项目实施，项目管理与过程监控，确保项目进度，及时向项目经理汇报工作进度;
b) 对erp项目实施方案提出合理化建议，确保项目按质按时验收上线;
c) 熟悉印刷行业业务，熟悉印刷行业特性，负责相关部门业务流程与系统问题调研收集，检验软件供应商提供的业务解决方案;
d) 测试erp系统，记录问题并跟进至问题解决;
e) 制定用户培训计划，编写培训文档和用户使用手册，定期培训相关部门用户，收集培训过程中产生的问题，掌握培训效果，及时汇报项目经理;
f) 接受软件供应商知识转移培训，负责上线后负责模块的开发维护，协助it团队其它任务。
岗位要求
a) 大专或以上学历，计算机类专业(经验资深者可适当放宽要求);
b) 实施过一个大型erp或两个中型erp;
c) 技术c#语言等的应用系统开发经验，熟悉infor erp或相关系统开发优先;
d) 熟悉使用ms visual studio,, ms sql, crystal report and sql server reporting service(熟悉mongoose开发优先);
e) 熟悉印刷行业业务，熟悉印刷行业特性，两年以上印刷行业系统开发经验;
f) 工作积极、热情，热爱学习，有较强的文档和语言组织表达能力，善于沟通，具有较强的责任心和执行力
erp实施岗位职责篇二
职责：
1.负责erp项目实施管理过程中，合理编制项目实施计划，分配协调资源，有效控制实施进度，提高交付质量，保证系统顺利实施;
2.主导erp项目实施过程中，能和业务骨干进行有效沟通，能敏锐洞察客户需求、正确理解客户需求，正确的分析设计，直至项目交付;
3.撰写功能要求文档，对erp系统进行设置，指导软件开发人员进行业务化或应用系统开发，制订开发方案，对开发结果的测试工作负责;
4.可独立带领项目团队成员完成项目，并分解各成员具体工作任务，有效处理团队纷争，监督成员按既定的目标完成工作;
5.主动、积极地指出项目中存在的潜在风险，做好事前防御，解决项目实施运行过程中出现的问题。
任职要求：
1、大专以上学历，有erp大项目实施团队管理经验;
2、具备大型erp业务咨询能力，熟悉乙方erp业务及模式;
3、具有团队管理和项目管理能力，组织协同、沟通表达和创新思维能力强
4、曾在sap/oracel/用友/东软望海/致远等软件厂商担任过oa/erp实施总监的优先考虑。
erp实施岗位职责篇三
职责：
1、参与erp项目的实施，负责协调erp系统中相关部门之间的工作;
2、具备企业财务管理、供应链、生产制造等系统实施及维护工作经验;
3、负责erp系统实施、维护、分配用户权限，编写培训手册，培训最终用户等工作;
4、对最终用户的需求提出解决方案或提出开发需求;
5、解决erp系统运行过程中的问题。
任职要求：
1、计算机等相关专业大专及以上学历 ，3年以上制造业工作经验。
2、从事应用系统运维3-5年的工作经历，有erp上线经验;熟悉制造业流程、成本核算;熟悉金蝶云星空erp者优先考虑;
3、有良好的合作精神和团队意识，有较强的服务意识和抗压能力，有高度的责任感;
4、良好的沟通能力。
erp实施岗位职责篇四
职责：
1.负责汽车维修行业saas架构erp系统的交付;
2.基于用户场景，培训和指导客户正确使用软件系统;
3.整理期初数据，导入系统，进行测试;
4.对客户需求进行整理和总结;
5.能统一协调公司资源，解决客户的问题。
岗位要求：
1.本科以上学历，具有4年以上软件项目交付工作经验;
2.具有清晰的逻辑思维能力，较强的业务理解能力、沟通能力;
3.较强的口头和文字表达能力，愿意朝交付实施顾问或者产品经理方向发展。
4.具备较强的抗压能力，能接受出差，具备很强的责任心、事业心，工作积极主动，具备较强的自律能力.
erp实施岗位职责篇五
职责：
1、负责公司erp之间的衔接测试，以及公司erp与合作方的协作测试等;
2、根据工作计划独立负责erp需求的调研和实施工作，独立完成系统配置及测试工作;
3、负责业务流程信息整理，编写实施文档，帮助整理和汇总业务流程、调研文档;
4、根据项目实施流程，完成对相关部门的产品应用培训和产品使用辅导;
5、能够主动发现系统或业务操作上存在不合理和漏洞，并提出解决方案;
6、视情况承接领导交办的其他信息系统方面的实施工作;
任职资格：
1、本科及以上学历;
2、3年以上erp项目实施经验(甲乙方经验均可);
3、使用过主流erp软件，如用友、金蝶、旺店通等，熟悉集团财务、生产供应链、仓库、采购等模块业务;
4、熟练掌握sql server数据库，对数据库锁有一定了解;
5、外挂模块开发技术.报表开发等二次开发;
6、能熟练应用excel、word、ppt、visio等office工具。
7、逻辑思维清晰，沟通表达能力强，积极主动性强，抗压能力强。
8、良好的服务意识及团队合作精神;
erp实施岗位职责篇六
职责：
1. 根据项目需求, 配合销售人员前往用户现场进行安装,实施;
2. 处理客户的服务请求，配置和修改系统以满足客户要求;
3. 负责公司软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作;
4. 解决客户提出的有关软件使用的疑难问题。
5. 收集与分析客户需求，编写需求文档，引导客户需求，对需求变更进行有效控制;
6. 解决系统使用中客户碰到的问题，维护客户关系，提高客户满意度。
任职资格：
1、计算机专科及以上学历
2、有较强的阅读沟通和理解能力。
3、有一定的计算机基础，熟悉sql数据库的安装。
4、热衷于网络开发事业，有较强的逻辑思维能力。
erp实施岗位职责篇七
职责：
1、部署业务系统，进行现场工程版本的配置、测试、安装和升级等
2、收集实施过程中的遇到的问题以及新需求
3、制作培训计划和编写系统培训教材，并实施对客户进行系统培训
4、编写用户操作手册及维护手册
5、负责解决项目实施过程中以及使用后出现的问题，确保系统的正常运行
任职要求：
1、 计算机相关专业，或地理信息(gis)相关专业;
2、 有一定的数据库操作能力(sql server/oracle数据库的安装配置、备份还原操作，增、删、改、查操作);
3、 有计算机及网络基础：主流客户端操作系统安装、配置、调试;有基本的计算机基础知识并能应用解决问题;
4、 有arcgis、cad、mapgis等国内国际主流gis软件部署，运维的优先。
5、 有参与过给排水信息系统项目实施经验的优先;
erp实施岗位职责篇八
职责：
1.能够独立完成系统的实施和交付工作;
2.能够主动提出客户可能发生的问题，合理分析并寻求解决办法，并与客户达成共识;
3.协助负责人完成跨部门的任务或问题解决并提供建议;
4.参与编写客户化开发需求文档。
任职要求：
1、大学本科或者以上学历，财务、财务管理、人力资源管理或者计算机专业优先，实践经验丰富者可放宽学历要求;
2、从事软件系统项目实施工作2年以上或在软件系统应用领域有2年以上工作经验;
3、较强的学习能力和沟通能力、具备良好的口头与文字表达能力;
4、良好的服务意识和协作精神，工作积极主动，认真负责;
5、有不动产及设施设备管理系统，行政管理产品实施经验者优先;
6、熟悉广东话、英文优先;
erp实施岗位职责篇九
职责
1、负责公司内部的网络与办公pc机的维护工作;
2、负责公司软件产品的安装与维护工作;
3、对合作商户进行软件使用的培训工作;
4、负责合作商户在线数据的监控和维护;
5、负责公司内部的资产管理工作;
6、负责客户管理系统信息的创建与配置工作。
任职资格
1、大专以上计算机相关专业;
2、网络基础知识扎实;
3、熟悉路由器，交换机，等设备的配置与管理;
4、具备一到两年运维相关工作经验;
5、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识。
erp实施岗位职责篇十
职责：
1、参与项目前期评估，负责项目前期现场勘查、图纸分析、方案制定;
2、负责项目现场演示、安装及调试 ，并指导监督现场施工、汇报进度;
3、负责项目施工辅材清单、施工文档、备货清单，施工计划表等的编制;
4、负责公司产品及系统的售后服务工作，为客户提供现场或远程技术支持、操作培训等服务;
5、 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，计算机、电子、自动化、通信工程等相关专业;
2、2年以上工作经验，熟悉网络架构网络设备，能独立处理常见的网络故障;
3、能适应经常出差(不能接受出差者请勿投递，谢谢!)
4、有综合布线、弱电工程、建筑智能化方案设计及现场施工经验者优先;会使用cad做工程实施方案和设计者优先;有项目现场管理经验者优先。
erp实施岗位职责篇十一
职责：
1、负责项目调研，实施方案的制定，组织完成项目的各项实施工作，保证客户软件的正常使用;
2、负责项目问题的管理、反馈以及解决跟踪;
3、负责客户现场培训，编写培训文档并对客户培训效果进行总结;
4、协助销售进行技术支持，产品演示、解决客户使用中的问题;
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机、信息管理等相关专业;
2、1年以上erp管理软件实施经验，了解企业的运营过程，具有财务软件、erp软件维护实施经验者优先;
3、具有良好的团队合作精神，责任心强，有良好的沟通、表达能力;
4、工作热情、主动、耐心，具亲和力，能与客户保持良好的合作关系;
5、思路清晰，有独立分析、解决问题的能力，能承受工作压力，适应外派或出差。
erp实施岗位职责篇十二
职责：
1. 根据合同内容与医院项目实施团队共同推进项目实施进度;项目需求调研;产品测试、评估用户体验等
2. 定期跟进项目实施进展，及时向项目经理报告所负责的各项工作的状态、取得的成果和存在的问题;
3. 收集用户反馈及需求，参与用户需求分析、系统上线支持等活动，并在此基础上提出产品优化改进需求;
4. 跟踪his&cis产品在医院的使用情况，处理在产品推广过程中质量方面出现缺陷后项目组和产品组的协作关系;
5. 收集行业竞争公司对标产品功能、技术的优缺点，明确产品在市场中所处的地位，并提出改进建议;
6. 配合项目经理组织进行项目的验收回款工作，管理并编写部分产品说明文档。
任职要求：
1.全日制本科以上学历，有pmp和医疗软件相关从业经验优先;his或cis系统2年以上工作经历优先考虑，参与过1个以上三甲医院的实施工作，有项目经理工作经历者优先;
2.执行力强，具有与用户及合作伙伴良好的沟通及理解能力。
3.熟练掌握主流关系型数据库，有一定的编程基础，至少会java、vb、vc、c等之一种计算机语言;
4.有较强的语言表达能力和文案编写能力;
erp实施岗位职责篇十三
职责:
1、负责项目的需求调研、编写项目需求文档;
2、负责公司软件产品的实施工作，推进项目顺利实施上线;
3、负责公司软件产品在客户处的安装部署和升级维护;
4、负责用户现场技术支持及日常维护，并负责收集用户反馈信息;
5、负责用户现场培训，编写培训文档，解答用户系统使用过程中的疑问;
6、负责填写相关的实施文档，编写系统使用手册，协助项目经理对项目验收。
任职要求:
1、能熟练使用常用的计算机软件，对sqlserver、oracle、mysql等数据库有一定的了解;熟练使用sql语句;
2、具有良好的组织、沟通、文档编写能力，自学能力强，富有团队合作精神;
3、工作主动，服从安排，能适应出差;
4、具有软件实施经验者优先;
erp实施岗位职责篇十四
职责：
(1) 根据cio的安排，完成应用系统的选型、测试、实施、培训、推广等工作;
(2) 大型系统软硬件集成架构设计。
(3) 独立完成集成商、系统产品的分析和对比，为选型决策提供依据。
(4) 实施过程中衔接公司内部和供应商，推动项目实施。
(5) 能够独立完成二次开发。
(6) 在公司内部培训和推广信息系统。
任职要求：
(1) 全日制大学本科及以上学历，计算机、信息工程等相关专业;
(2) 3年及以上信息系统开发、实施经验;
(3) 具备各项信息系统整合及架构能力，对常见系统的使用和部署较为熟悉;
(4) 开发平台，可以快速学习新的第三方sdk来完成二次开发工作。
(5) 熟悉c#、javascript、html、css、jquery等常见的web开发技术。
(6) 熟悉sql server的使用和sql语句的编写和优化。
(7) 有较好的软件设计能力和快速实现能力。
(8) 有良好的编码习惯。
(9) 有高度的责任心、很强的抗压能力、优秀的沟通协调能力、新技术的快速学习能力。